Офисная мебель и всё вокруг неё. Негласные правила поведения на корпоративе

То, о чем мы предлагаем поговорить ниже – не пустые слова и не наша выдумка. Существует целый свод правил, посвященный тому, что можно и что нельзя делать на корпоративных мероприятиях. И главное среди них – каждую секунду праздника помнить о том, что вы все еще находитесь НА РАБОТЕ. Не испортить свою репутацию после веселого вечера в кругу коллег – ваша главная задача.

Руководство компаний ежегодно выделяет огромные деньги из бюджета фирмы на проведение новогоднего праздника.
не смотря на то, что последние статистические исследования свидетельствуют, что большинство работающих людей корпоративу предпочли бы денежную пермию или даже простые подарки от руководства, практика праздника с коллегами живее всех живых. А почему? Потому, что это – не только повод выпить с сослуживцами, но и своеобразная «проверка на вшивость». Ваши ошибки на корпоративе обязательно будут подмечены и, вместо укрепления своих позиций, вы даже можете выйти на работу после веселого вечера в последний раз…

Явка обязательна
Прежде всего, помните: явка на корпоратив обязательна. Даже если вы не пьете, не танцуете и у вас очень много дел дома. Прогул корпоративного веселья, по сути, равносилен признанию: «Я готова терпеть ваше общество за деньги, но вообще вы меня раздражаете». Провальная история.

Поэтому пропустить корпоративную вечеринку можно лишь действительно по уважительной причине, заранее предупредив коллег и босса, и объяснив подробно, почему вы не сможете присутствовать на празднике.

Внешний вид
Если корпоратив костюмированный – вы должны быть в костюме. Если на приглашении стоит код black tee – придется идти в вечернем платье. Т.е. стиль вечеринки – правило, обязательное для выполнения.
Если ряженых не предполагается, наряд на праздник выбрать сложнее. Запомните 3 главных правила, которые нужно придерживаться, выбирая новогоднее-корпоративное платье:
- меньше тела (вульгарный, вызывающий наряд – самая большая ошибка);
- меньше стразов и блеска (помните – вы НА РАБОТЕ);
- элегантность и сдержанность – главные критерии при выборе наряда.

Не опаздывай
Опаздывать на корпоратив нельзя. Случайное или преднамеренное опоздание привлекает внимание. Психологи называют этот прием «форматом звездного присутствия». На корпоративе он недопустим!

Кроме того, опоздав, ты рискуешь пропустить официальную часть, что дает еще более негативный посыл, чем неявка на прадник. Нечто вроде: «Ладно, выпить с коллегами я еще могу, но слушать ужасное, глупое, нудное начальство, да еще бесплатно – это не ко мне!»
Случается также, что опоздавшие становятся «невидимками». Начальство чаще всего уходит с мероприятия, не дожидаясь окончания, и ваше присутствие на празднике останется незамеченным. И никому вы ничего не докажете.

Алкогольный вопрос
«Пить или не пить?» – вот главный вопрос на корпоративной вечеринке.
Выпить много лишнего, нести чушь, смеяться невпопад, танцевать на столе, спать лицом в салате, – весь этот ужас простят друзья, со временем забудет муж, но офис будет помнить вечно. Даже если вас незамедлительно уволят.
Полный отказ от спиртного тоже не приветствуется. Исключение – всем известный диагноз, беременность или должность водителя шефа.

Активность – путь к успеху
Скажите тост. Выиграйте приз в глупом конкурсе. Зажгите на танцполе.
Будьте активной и старайтесь веселиться и искренне получать удовольствие от происходящего.

Но не переборщите: имидж компанейской девушки – это отлично. Но место офисного клоуна – явно не лучшая позиция.

Близость начальства
Не нужно бояться начальства на корпоративе, но и не стоит фамильярничать.
С шефом можно поболтать, чокнуться с ним бокалом, особо коммуникабельного можно и на танец пригласить. Но вешаться на шею или надоедать историями из своего детства не стоит – не поймут ни коллеги, ни сам начальник.
Кстати, не стоит проявлять большую активность в отношениях с руководителем, если с вами Новый Год отмечает его супруга.

Экстрим
Редко, но бывает: не парень из отдела продаж и даже не секретарша, а сам шеф может перебрать и начать вести себя неадекватно. Что делать в таком случае? Ответ однозначен: бежать. Пусть не в прямом смысле, но ретироваться необходимо как можно быстрее. Не стоит помогать боссу: выводить его на улицу. успокаивать и тащить до машины. Объясним, почему.
Завтра подвыпившему боссу будет стыдно: он станет ненавидеть и себя, и невольных свидетелей своего позора. Хорошо бы тебе не оказаться в их числе.

В ожидании корпоративного вечера сотрудники потирают руки: наконец-то можно расслабиться на работе! Доподлинно неизвестно, сколько людей потом отправились на поиски новой работы. Но в компаниях долго живут байки о корпоративах. Если вам мало платят и у вас начальник - идиот, то нарушайте правила поведения на корпоративе и в недалеком будущем вы сможете покинуть эту никчемную работу.

Итак, не нужно думать о том, запомните: какие правила поведения на корпоративе нужно нарушить, чтобы ускорить процесс увольнения.

Место за столом

Hr-менеджеры считают, что одной из распространенных ошибок, которую допускают сотрудники, касается выбора места за столом. Бывает так, что кто-то задержался на работе и опоздал к началу корпоративного вечера. Оглядел зал: все места рядом с коллегами по отделу или курилке заняты, и вдруг: о, чудо! есть свободные места за VIP-столом. А если из руководителей кто-то дружелюбно улыбнулся, то можно без тени сомнения принять это как приглашение за стол.

Ничего, что потом целый вечер вы будете сидеть как «не в своей тарелке», зато можете быть уверенным: руководитель вас хорошо запомнит.

Поведение за столом

Самая распространенная ошибка, по мнению тех же зануд hr-менеджеров – это желание расслабиться, которое сопровождается злоупотреблением спиртного. Тушь под глазами, размазанная помада, танцы босиком (первая стадия раздевания), безудержное веселье, случайный секс, слезы, скандалы, драки… Можно было бы продолжить список «чудес» и привести реальные примеры, но эта статья не для любителей пикантных подробностей. Она для тех, кто ищет повод уволиться со скандалом и не пожалеть о том, что произошло на корпоративном вечере. Поэтому смело нарушайте правила поведения на корпоративе и пусть вам не было мучительно стыдно:

Согласитесь, что не так уж и трудно нарушить правила поведения на корпоративе и сделать это в свое удовольствие?!

Ну, а если все-таки вы хотите еще поработать в своей компании, не расслабляйтесь раньше времени и уясните, что корпоративная вечеринка – это продолжение работы только в неформальной обстановке. Корпоративный вечер направлен на установление доброжелательных конструктивных отношений между коллегами, путем создания благоприятных условий: еда, напитки, развлекательная программа.

Вначале может показаться, что все участники корпоративной вечеринки как бы равные между собой. Начальники и подчиненные, молодые специалисты и наставники. Но это только видимость. Не обманывайтесь, если в вашей организации руководители демонстрируют демократичное отношение к подчиненным. Оно демократичное до тех пор, пока подчиненный соблюдает правила поведения на корпоративе и держится на положенном расстоянии, то есть соблюдает субординацию. Кроме того, знайте, что всегда найдутся "доброжелатели", которые с удовольствием заметят вашу оплошность.

Во всем следуйте золотому правилу: Лучше не «до», чем «пере»!

Шуточные правила поведения на корпоративе

«Корпоратив бывает двух видов — либо на нем скучно, либо после него стыдно» (с). Эта анекдотичная ситуация знакома, наверное, всем и каждому. И наверняка Вы смогли бы привести множество примеров в доказательство того, что в этой шутке есть доля правды. А вот сможете ли Вы рассказать о том, как однажды побывали на совсем другом корпоративе — когда огромная дружная компания в 200 человек прилично и культурно развлекалась в ресторане, не побив ни одной тарелки, не ударив в салат лицом, без стриптизов на столах, без кулачных боев, когда все грохотали со смеху не под парами алкоголя (типа, палец покажи — уже смешно), а над фильмом, созданным собственными силами… Скажете, такого не может быть?! А вот смотрите…

Для корпоратива был снят ресторан с достаточно вместительным залом. При входе гостей (а скорее хозяев) встречали традиционные персонажи. По-моему, их назначение состояло в том, чтобы с ними фотографировались все желающие.

А в зале нас встретили аппетитно накрытые столы. За которые постепенно рассаживались радостные участники праздника.

Профессиональных развлекателей со стороны на корпоратив не вызывали. Всех «воспитали в своем коллективе» и получилось очень весело.

Традиционно все началось с награждения лучших коллективов и лучших сотрудников. Их оказалось немало и все за них радовались и поздравляли.

Как видите, награждение проходило тепло и неформально:

Среди «лауреатов» был Антон, получивший грамоту и ценный подарок за «инновационное мышление и внедрение новых разработок».

Интервью с Антоном:

Е: Поздравляю с наградой. А новые замыслы новых разработок у тебя есть?
А: Замыслов много. Они просто роятся.
Е: Когда надеешься воплотить?
А: Думаю, что прямо после праздников и начнем воплощать.
Е: Антон, я знаю, что ты инновационно мыслишь не только в области новых разработок, но и вообще по жизни. Скажи что-нибудь оригинальное.
А: Дерзать, не боясь показаться смешным. Шутить, подходя даже к этому занятию со всей серьезностью. И да не лишатся наши пытливые умы беспощадной самоиронии!
Е: Желаю воплощения замыслов. Они у тебя получаются интересными.

В нашей компании хорошего работника замечают сразу, поэтому среди награжденных оказались и совсем новые сотрудники. Вот один из них: программист Михаил.

Интервью с Михаилом.

Е: Как давно ты работаешь в ЮНИТЕКСе?
М: Можно считать, ровно год.
Е: Ты ожидал, что получишь грамоту и подарок?
М: Нет, это для меня неожиданность. Приятная.
Е: Что там за подарок?
М: Сертификат на выбор развлечения из более чем 10 вариантов.
Е: Например?
М: Например, конная прогулка на двоих, «полет» на симуляторе Боинга и т.д.
Е: Уже решил, что выбрать?
М: Вот так сразу не решил. Надо подумать.
Е: Твое главное впечатление от работы в ЮНИТЕКСе?
М: Мне нравится надежность компании и приятная атмосфера.

В зале находились не только новые сотрудники, но и немало тех, кто недавно стал руководителем. Можно сказать, что руководство заметно омолодилось.
Пока застолье прерывается танцами и наоборот, я поговорил с одной из них.

Светлана

Интервью со Светланой:

Е: Светлана, твой круг обязанностей недавно расширился?
С: За последний год многое изменилось. Благодаря моему трудолюбию и ответственному подходу к работе, мне удалось получить новую должность. Она открывает для меня новые возможности для самореализации, новые знакомства, и даже новые страны и континенты.
Е: Для тебя так важна самореализация?
С: Да, но не только. Я считаю, что помимо этого важно работать на благо других людей. Без этих двух моментов, по крайней мере для меня, жизнь будет не полна и скучна.
Е: Что ты ожидаешь от наступающего года?
С: В этом прекрасном месте, среди коллег, осознаешь насколько у нас дружный и сплоченный коллектив, и достижения каждого из нас, это, безусловно, совместная упорная работа. На предстоящий год перед мной стоят новые перспективные задачи, и осуществить их для меня будет целью №1.

О том, что компания ЮНИТЕКС богата талантами, я лично знал давно. Но до этого ни разу не слышал, например, караоке в исполнении Ирины. «Песенка про 5 минут» была спета таким голосом и с таким артистизмом, что если бы фонограмма «Карнавальной ночи» вдруг пропала, то с помощью Иры ее песенную часть можно было бы восстановить.

Наибольший фурор из концертной программы произвел фильм, подготовленный коллективом Центра офисной мебели на Сущевке. С юмором задуманный и с блеском сыгранный, он заслужил отдельного приза, который тут же был вручен (и, наверное, тут же съеден).

Кстати, Василина, которую Вы видите в первом ряду, получила еще один знак признательности. Дело в том, что помимо вручения наград от руководства Компании, в этот вечер происходило своеобразное «голосование купонами». Василина выиграла «приз зрительских симпатий» в номинации «Самая улыбчивая». Вот она, фирменная улыбка ЮНИТЕКС:

Василина

Интервью с Василиной:

Е: Василина, улыбка у тебя и правда обаятельная и зажигательная? Поделись, что нужно делать, чтобы чаще улыбаться?
В: Просто больше думать о хорошем и не думать о плохом.
Е: Сегодня ваш коллектив заставил улыбаться, смеяться и аплодировать весь зал. Скажи, трудно было сделать «художественный» фильм, да еще такой остроумный?
В: Мы его делали после работы и это было как праздник. Это было легко, потому что коллектив у нас и креативный и дружный.
Е: Ты ведь и сама в нем сыграла?
В: Две роли. Одна из них — по мотивам фильма «Матрица». Я была как бы Тринити.
Е: Желаю тебе в наступающем году улыбаться еще чаще.
В: Спасибо, и читателям блога желаю того же самого.

На коллективном фото менеджеров Сущевки одно лицо не видно, потому что засвечено. А между тем это героиня наших прошлых постов, Анастасия, с которой начиналась « » — рассказ о поэтапном выполнении заказа компании «Альтергео». На фотографиях ниже Настя в двух видах: сейчас на новогоднем вечере и тогда, летом – с гендиректором «Альтергео».

Анастасия

Интервью с Анастасией:

Е: Ты больше не общалась с тем заказчиком, о котором я делал репортаж?
А: Они с тех пор еще два раза докупали у меня мебель, и я получила от них благодарственное письмо.
Е: Чем запомнился уходящий год?
А: Множеством интересных проектов, в том числе довольно больших. Например, компания «РТИ» — в разы больше, чем средний проект, такой как «Альтергео».
Е: А в личной жизни как?
А: В семье все хорошо. И вообще все хорошо.
Е: Желаю, чтобы и в новом году было так же!

Кстати, благодарственное письмо на бланке и с печатью мне потом показали. Там имеется такой текст за подписью генерального директора:
«ООО «Вай2Гео» благодарит ТПГ ЮНИТЕКС в лице менеджера Коченовой Анастасии за помощь в подборе мебели для нашего офиса. Если у нас возникнет потребность в мебели, будем рады обратиться к Анастасии вновь».

А между тем веселье продолжалось в неожиданных и креативных формах. Таких, как игра «Money-money», в которой из двух десятков участников в «финал» вышли 2 привлекательные женщины (наверное, пили и ели меньше мужчин). Игра требовала хорошей реакции и физической формы и заключалась в том, что во время танца по неожиданному сигналу надо было поднять с пола купюру. О: Нет, не изменились. Пока все так, как я ожидала. Единственно, что стало для меня неожиданным приятным дополнением – это коллектив, в котором я оказалась. Атмосфера просто замечательная. Я по себе и по рассказам знакомых знаю, что далеко не везде так.
/Справка: Ольга работает в Центре офисной мебели «Юго-Запад», часть этого дружного коллектива (весь не поместился) показана на фото ниже/.

Е: Продажи у тебя уже были?
О: Да. Правда, пока я работаю в паре с моей наставницей, так что это наши совместные продажи.
Е: То есть ты продолжаешь учиться?
О: Да, но это уже обучение на практике, и я уже чувствую себя уверенно, хотя до этого не имела никакого опыта.

Тем временем стартовало новое запланированное дурачество «Сделай из коллеги елку». Четыре команды за короткое время должны были сымпровизировать «елки» из подручных средств. После чего «елки» получали различные смешные задания…

Шуточные правила поведения за столом для гостей

Приходя в гости, мы не редко видим чистоту и порядок. И видим, как хозяева праздника постоянно что-то поправляют после того, как гости это задели. В таких условиях трудно веселиться, ведь постоянно «ловишь» косые взгляды хозяев. Но если вам почти всё равно на ваш дом, и вы готовы пожертвовать чистотой ради нескольких часов радости и отличного праздника, тогда зачитайте шуточные правила поведения за столом для гостей. Такие шуточные правила понравятся гостям, и они точно будут знать, что им простится всё, ну или почти всё!

Гости дорогие! Приветствую я вас!
Спасибо что зашли на праздник к нам на час!
Мы будем веселиться, и будем отдыхать,
Но есть правила, которые нужно всем вам знать!
Во-первых, не сорите. Нет веника у нас.
А если насорили – подберите в тот же час.
Не забывайте также ноги вытирать,
И сменную обувь на ноги надевать!
Громко не кричите. Спокойно говорите.
Соседи у нас злые, вы уж нас поймите!
В общем, пожалуйста, культурно себя ведите,
И очень просим вас друг другу не хамите.
Но если вам на всё плевать, и вы хотите погулять.
Хотите петь, кричать и отжигать,
То останавливать вас ни кто не будет,
И этот день сосед наш не забудет!

И посмотрите шуточный гороскоп по знакам зодиака на день рождения. Прочтите его гостям и они получат массу положительных эмоций!

vcegdaprazdnik.ru

Шуточные правила поведения на юбилее. Правила для гостей

Вы часто сталкивались с тем, что гости, придя к вам на праздник, вначале робко себя ведут, но затем начинают «раскручиваться»? обычно это происходит после нескольких выпитых рюмок водки. Но зачем так долго ждать, да и ещё вредить своему здоровью? Ведь можно сразу поднять гостям настроение и «зарядить» их праздником. И помогут вам в этом шуточные правила поведению для гостей на вашем юбилее. Мы придумали шуточные правила в стихах, которые можно разбить на несколько категорий: правила поведения за столом, на танцполе и общие правила. Так что зачитывайте их своим гостям, и пусть они знают – вы не против, чтобы они немножко пошалили.

Дорогие гости!
Вы пришли ко мне в гости!
Но не бойтесь вы меня,
У меня всё просто, как всегда.
Вы просто правила соблюдайте,
И замечания не получайте.
А где же правила? Вот они,
И ты, скорее, их запиши!
Во-первых, у меня вкусная еда,
Поэтому надо есть всё до конца!
Во-вторых, напитки то же не плохие,
Так что выпивайте их, мои дорогие!
Ну а третье правило, главное оно,
Чтобы на празднике всем было хорошо,
Не нужно сидеть и скучать,
Нужно петь, танцевать и играть!
Вы активнее себя ведите,
И классно время проводите!

Хочу сказать вам, мои друзья,
Что пришли вы ко мне не зря!
У меня отличные напитки и вкусная еда,
Так что угощайтесь, мои друзья!
А я пока вам правила расскажу,
И может кое-кого, этим я удивлю.
А правила простые, запомните их,
Чтобы не было после ни каких обид.
Если взяли в руки бутерброд,
То сразу несём его к себе в рот!
Если в тарелку к себе салат наложили,
То не нужно говорить, что на потом его отложили!
Рюмку налили – так пейте до дна!
Пусть даже это бокал вина!
В общем, наверное, поняли вы,
Что правила вовсе мои просты!
Надо просто пить, есть и веселиться,
И праздником по полной насладиться!

Я хозяйка дома, вы гости мои.
Большое спасибо, что ко мне пришли!
Но чтобы скучно не было нам,
Вот что скажу я всем вам.
За столом подолгу не засиживайтесь вы,
Немного поели и на танцпол – пляши!
Устали танцевать? Давайте играть!
А за победу в игре подарки получать.
В общем, поняли вы меня?
Чтобы не было скучно нам друзья,
Давайте вместе веселиться,
И как говорит молодёжь – «давайте будем мы туситься»!

xn——7kccduufesz6cwj.xn--p1ai

(Не)шуточные правила поведения на корпоративе

В ожидании корпоративного вечера сотрудники потирают руки: наконец-то можно расслабиться на работе! Доподлинно неизвестно, сколько людей потом отправились на поиски новой работы. Но в компаниях долго живут байки о корпоративах. Если вам мало платят и у вас начальник — идиот, то нарушайте правила поведения на корпоративе и в недалеком будущем вы сможете покинуть эту никчемную работу.

Шуточные правила поведения на корпоративе

Итак, не нужно думать о том,что надеть на корпоратив, запомните: какие правила поведения на корпоративе нужно нарушить, чтобы ускорить процесс увольнения.

Место за столом

Hr-менеджеры считают, что одной из распространенных ошибок, которую допускают сотрудники, касается выбора места за столом. Бывает так, что кто-то задержался на работе и опоздал к началу корпоративного вечера. Оглядел зал: все места рядом с коллегами по отделу или курилке заняты, и вдруг: о, чудо! есть свободные места за VIP-столом. А если из руководителей кто-то дружелюбно улыбнулся, то можно без тени сомнения принять это как приглашение за стол.

Ничего, что потом целый вечер вы будете сидеть как «не в своей тарелке», зато можете быть уверенным: руководитель вас хорошо запомнит.

Поведение за столом

Самая распространенная ошибка, по мнению тех же зануд hr-менеджеров – это желание расслабиться, которое сопровождается злоупотреблением спиртного. Тушь под глазами, размазанная помада, танцы босиком (первая стадия раздевания), безудержное веселье, случайный секс, слезы, скандалы, драки… Можно было бы продолжить список «чудес» и привести реальные примеры, но эта статья не для любителей пикантных подробностей. Она для тех, кто ищет повод уволиться со скандалом и не пожалеть о том, что произошло на корпоративном вечере. Поэтому смело нарушайте правила поведения на корпоративе и пусть вам не было мучительно стыдно:

Согласитесь, что не так уж и трудно нарушить правила поведения на корпоративе и сделать это в свое удовольствие?!

Ну, а если все-таки вы хотите еще поработать в своей компании, не расслабляйтесь раньше времени и уясните, что корпоративная вечеринка – это продолжение работы только в неформальной обстановке. Корпоративный вечер направлен на установление доброжелательных конструктивных отношений между коллегами, путем создания благоприятных условий: еда, напитки, развлекательная программа.

Вначале может показаться, что все участники корпоративной вечеринки как бы равные между собой. Начальники и подчиненные, молодые специалисты и наставники. Но это только видимость. Не обманывайтесь, если в вашей организации руководители демонстрируют демократичное отношение к подчиненным. Оно демократичное до тех пор, пока подчиненный соблюдает правила поведения на корпоративе и держится на положенном расстоянии, то есть соблюдает субординацию. Кроме того, знайте, что всегда найдутся «доброжелатели», которые с удовольствием заметят вашу оплошность.

Во всем следуйте золотому правилу: Лучше не «до», чем «пере»!

vakansii-studentam.ru

Юмор про этикет. Прикольные правила этикета.

Юмор про этикет. Прикольные правила этикета.

Что-бы там не воображали себе иностранцы, а мне ложка в бокале нисколько не мешает…

Мальчик спрашивает:
— Папа, что такое этика?
— Я приведу тебе пример. Ты знаешь, что у меня, на двоих с Рабиновичем, есть лавочка. И вот Рабинович уезжает в город за товаром, и я остаюсь в лавочке один. Входит дама, просит какую-то мелочь, достает портмоне, вытаскивает сто рублей, потом мелкие деньги, расплачивается, забирает все, но сто рублей забывает на прилавке и уходит. И вот тут начинается вопрос этики: должен ли я делиться с Рабиновичем?

Что такое этикет?
— Это когда ты говоришь: «Спасибо, не надо», когда хочешь заорать: «Дай сюда!»

Лучше делать вид, чем ничего не делать.

— Вася! Тебе не мешает то, что ты левша?
— Hет. У каждого человека свои недостатки. Вот ты, например, какой рукой размешиваешь чай?
— Правой.
— Вот видишь! А нормальные люди мешают ложечкой!

О правилах поведения.
Если вы сидите в гостях за столом, не стоит вырезать на столешнице слова типа «СГПТУ-30», «ДМБ-94» или «Толян из Алапаевска». Лучше всего вырезать слова «Спасибо!», «Кайф!», «Мы приторчали!» Хозяину будет очень приятно.

Прежде чем войти, подумай: нужен ли ты здесь?

Спасибо, тетя, — благодарит маленький мальчик гостью.
— Не за что, мой хороший, — улыбается та.
— Я тоже так думаю, но мама настаивает.

Позвольте.

Бабуся, хотите сесть на мое место?
— Спасибо, внучек, чего бы не сесть!
— Тогда не отходите: через три остановки я выйду.

Рецепт «Говядина по-английски»: «Если вы в гостях, возьмите большой кусок говядины и уйдите не прощаясь…»

Обеденный этикет, вероятно, придумали люди, не знавшие чувства голода.

Запомните девочки! По этикету вилка должна быть слева от тарелки, а не в мягких тканях мальчика, который Вас обидел!

Этикет - это умение зевать с закрытым ртом.

Позвольте.
— Позвольте вам не позволить!
— Не позволю мне не позволять.

Если человек не умеет себя вести, может ли в таком случае он вести автомобиль?

Из правил хорошего тона.

Неприлично при посторонних держать руки в карманах брюк… Особенно, если вы женщина, а брюки мужские…

Этикет — его придумали люди, не знавшие голода.

Правила кошачьего этикета:

— Если вас тошнит, быстро заберитесь в кресло. Если не успеваете вовремя — тогда на персидский ковёр. Хорошенько потом закопайте!

— Быстро определите, кто из гостей ненавидит кошек. Сидите на его коленях весь вечер. Он не осмелится прогнать вас и даже назовёт «милой киской». Если можете сделать так, чтобы от вас пахло кошачьей едой, — тем лучше.

— Всегда провожайте гостей в уборную. Не надо ничего делать. Просто сядьте и уставьтесь на гостя.

— Если один из хозяев занят, а другой нет — сидите у того, кто занят. Если хозяин читает книгу и не удается лечь поперек самой книги, то проберитесь ему под подбородок.

— Если хозяйка вяжет, тихо свернитесь клубочком у неё на коленях и притворитесь спящим. Потом вытяните лапу и резко ударьте по спицам. Это она называет «спущенной петлёй». Она попытается отвлечь вас. Не обращайте на это внимания.

— Если хозяин занят выполнением домашнего задания, сядьте на его бумаги. После того как вас снимут с них во второй раз, смахните со стола всё, что можно смахнуть: ручки, карандаши, марки — не все сразу, а по одному.

— Хорошенько высыпайтесь днём, чтобы вы были в форме для ночных игр между 2 и 4 часами ночи.

О правилах поведения.
Фразы типа: «А теперь я покажу вам наш семейный альбом!» или «Посмотрите, как учится наш сын!» — значительно экономят продукты и выпивку.

Когда мужчина целует руку даме, по правилам этикета он должен склониться к её руке. Современные «джентльмены» тянут руку дамы к своему рту, боятся наклониться и показать свою лысину.

Этикет — это когда думаешь: «Чтоб ты сдох!», а говоришь: «Здравствуйте».

Если вы считаете, что достигли вершин этикета, попробуйте при помощи ножа и вилки съесть стакан семечек.

Да. Спасибо, и вас также. Спасибо, и вам того же. Спасибо, и вас туда же.

— Что вам мешает быть самим собой?
— Правила этикета и уголовный кодекс.

В увольнении ведите себя так, как будто вы культурный человек.

САМЫЕ ТОНКИЕ КНИГИ.

— «Список достоинств Джорджа Буша-младшего».
— «Телефонная книжка Усамы бен Ладена».
— «Правила этикета Майка Тайсона».
— «Французское гостеприимство».
— «Этикет ухода англичан из гостей».
— «Анекдоты про блондинок, рассказанные ими же».
— «Все, что женщины знают о мужчинах».
— «Все, что мужчины знают о женщинах».
— «Как правильно написать имя Боб».
— «Слова, которыми еще не называли Билла Гейтса».
— «Честные адвокаты».
— «Прокуроры, никогда не бывавшие в бане».
— «Чего бы я не сказал ради денег» Сергея Доренко.
— «Головные уборы Юрия Лужкова».
— «Права человека в Китае».
— «Места, где следует мочить террористов» В. В. Путина.
— «Арабские авиашколы».
— «Вещи, которые русский не смог бы назвать одним из трех основных
матерных слов».

Мораль без совести - просто этикет.

От этикета - только этикетка!
Здесь этикета не было и нет…
От хамства не придумана таблетка,
Одно лишь средство - выключить инет

Прежде чем указывать пальцем на недостатки других, обратите внимание, сколько грязи у Вас под ногтями.

Строго соблюдая в гостях правила этикета, уйдешь злым, трезвым и голодным.

В какой руке по этикету нужно держать нож, чтобы заставить официанта быстрее принести заказ?

Друзья! Блюсти культуру должен каждый!
Швырять окурки в форточку нельзя-с!
Вдруг попадете в добрых, милых граждан,
Что писают под окнами у вас?!

Есть две мирные формы насилия: закон и приличия.

Все-таки люди — парадоксальные существа. Если громко крикнуть «А-а-а-а!» в библиотеке, то люди только недоуменно посмотрят. А если сделать то же самое в самолете, то присоединятся.

Кто такой джентльмен?
- Это тот, кто в темной комнате, наступив на кошку, назовет ее кошкой.

Правила поведения в маршрутках

Знаете, как обижает бабушек, когда им уступают место? Они начинают чувствовать себя слабыми и беспомощными. Садитесь к окну, закрывайте глаза, так сложнее уступить место, поддержите пожилых!

Сидеть нужно с максимально расставленными ногами, это улучшает циркуляцию крови, способствует проветриванию и подчеркивает пикантные линии Вашего тела. И запомните, мужчины, чем шире Ваши ноги, тем Вы мужественней!

Если Вам звонят, обязательно возьмите трубку. Говорить нужно как можно громче, потому что или собеседник за шумом маршрутки Вас плохо слышит, или сидящие рядом могут не понять, о чем у Вас там речь, а переспросить постесняются, могут и от любопытства сгореть, нужно уважать людей.
ДОПОЛНЕНИЕ: Если Вам известна хоть какая-то обсценная лексика, употребляйте ее, расширяйте кругозор окружающих.

Если в другом конце маршрутки Вы видите знакомого, скорее обратите на себя внимание (криком, свистом, танцем), не дай Бог человек подумает, что Вы бескультурен или плохо к нему относитесь! Так же нужно справится о его делах, спросить, почему он столько не звонил (кричите громче, чтобы собеседник Вас слышал, да и остальным скучать не дадите, послушают интересный рассказ)

Не будьте жадным, дайте и другим послушать Вашей чудесной музыки, не у всех есть деньги на плеер! Отодвигайте наушники от ушей, чтобы окружающие насладились Вашим изумительным музыкальным вкусом

Кидайте фантики, шелуху от семечек, пустые сигаретные пачки на пол! Не лишайте уборщицу работы!

Вы спортсмен? Не переодевайтесь после тренировки, садитесь так в маршрутку, мотивируйте людей, пусть все видят, как Вы усердно занимаетесь спортом! И да, дезодорантом не пользуйтесь, он пятна на одежде оставляет. (Если у Вас лишний вес, тем более покажите, что вы с ним все-таки боретесь)

Теперь, когда Вы ознакомлены с основными правилами, желаю Вам приятных попутчиков!

Да-а… В мои времена девушки умели краснеть, — говорит отец своей дочери.
— Представляю, что ты им говорил…

Мужчины! Будьте джентельменами! Никогда не перебивайте женщину, когда она… молчит.

Одно из самых старых правил этикета появилось благодаря ругани. Английский король Георг V однажды в гневе стукнул кулаком по обеденному столу, после чего разразился сильной бранью. Когда он успокоился, то издал указ, по которому вилки должны лежать на столе зубцами вниз.

— Дорогая, с днем рождения. Дарю тебе абонемент на курсы этикета.
— Ах*ительно!

Извините, что я говорю, когда вы перебиваете…

Мужчина, сидящий в трамвае в присутствии женщин, становится в их глазах пустым местом.

Вот всё у вас, как на параде. Салфетку - туда, галстук - сюда. Да «извините», да «пожалуйста-мерси». А так, чтобы по-настоящему - это нет. Мучаете сами себя, как при царском режиме.
Полинграф Полиграфыч Шариков

Должен ли джентльмен:

пожелать даме спокойной ночи, если дама спокойной ночи не желает?

просить у дамы руки, если его не держат ноги?

выходя из ресторана, надевать перчатки, если он выходи на четвереньках?

целовать даме руки, если за столом не оказалось салфетки?

поднимать бокал за даму, если дама уже не может поднять бокал сама?

снимать с дамы пальто, если пальто ему нравится?

помогать даме выйти из автобуса, если дама хочет войти?

Должен ли джентельмен осыпать даму цветами, если цветы в горшках?

Должна ли дама просить джентельмена встать с колен, если она устала его держать?

Должен ли джентельмен назначать даме свидание под часами, если часы висят у него над диваном?

В какой руке джентьлмен должен держать вилку, если в правой руке джентльмен держит котлету?

Должен ли джентльмен платить за дамy в автобyсе, если она заплатила за него в pестоpане?

Должен ли джентельмен, если он должен?

Должен ли джентельмен дарить жене колготки, если она нашла их у него в кармане?

Должен ли джентльмен уступать место даме, если он лежит в постели с другим джентльменом?

Должен ли джентльмен кричать: “Горько! ”, если он сидит не на свадьбе, а в общественной столовой?

Настоящий джентльмен всегда пропустит даму вперед, чтобы посмотреть как она выглядит сзади.

— Девочки, помогите! Директор нашей базы пригласил на корпоратив. Кто подскажет, тушёнку из банки по этикету положено есть вилкой или ложкой?

Не ковыряй в носу: детей не будет!
— Да я неглубоко.

Одна британская леди говорила, что при появлении незваных гостей она всегда надевает туфли, шляпку и берет зонтик. Если человек ей приятен, она воскликнет: «Ах, как удачно, я только что пришла!». Если неприятен: «Ах, какая жалость, я должна уходить».

Давайте с Вы мы перейдем на ты.
А то по морде бить мне ВАС —
Противоречит этикету.

По правилам этикета нож надо держать в правой руке, вилку — в левой, а мужа — в обеих.

Меня долго в детстве приучали есть правильными столовыми приборами… Только почему-то не предупреждали, что возможно
есть-то будет и нечего…

Правила поведения гостей на свадьбе

Перед тем, как идти на свадьбу к своим знакомым или близким, внимательно ознакомьтесь с правилами поведения. Все гости на свадьбе должны придерживаться нижеследующего.

Придя на свадьбу, не забудьте поздравить молодых и подарить им оригинальные подарки.

До дна пить можно только первые 10-15 рюмок, следующие – с разрешения тещи или свекрови.

Когда будете закусывать и съедите всю икру, не требуйте добавки.

Не выкручивайте скатерть, на которую разлили спиртное, особенно в свой бокал.

Помните, что трезвый пьяного не понимает. Чтобы уберечь себя от непонимания и не быть за это побитым, будьте со всеми в одной кондиции. Таков у нас обычай.

Когда едите курицу или утку, кисти на тарелку не кладите. Лучше положите на нее закуску, а руки – в карман соседу.

Не перекладывайте соседям на тарелку то, что можете съесть сами.

Под столом больше трех не собирайтесь.

Не забывайте час от часу вспоминать, чего вы собрались на свадьбе, и кричать «Горько! «.

Не кладите в карман кусок торта, который вам очень понравился, но съесть его у вас не хватает сил.

Когда заиграет музыка, сразу начинайте танцевать, не жалея своих ног, и соседа. Кто не может танцевать, танцует сидя.

После окончания праздника не надевайте чужое пальто, даже в том случае, если оно красивее, чем ваше.

Не обещайте хозяевам праздника, что завтра вы вместе со своими родителями и друзьями придете доедать свадебные блюда, чтобы молодожены не испугались.

Веселитесь, танцуйте, гуляйте, пейте и ешьте не спеша.

Кроме правил существуют и некоторые запреты, с которыми тоже вам не помешает ознакомиться.

Прятаться в углу.

Спать за столом или под ним, особенно с храпом.

Вытирать руки платьем соседки, даже тогда, когда она уже ничего не помнит.

Сплетничать про тещу или свекровь.

Бить посуду об голову соседа.

Признаваться в любви больше трех раз представителям противоположного пола.

Петь песни речью братьев наших меньших.

Правила для вас не новые. Они всем давно знакомы. По этому не забывайте про них и отдыхайте на все 100! Приятного вам вечера.

Это интересно:

• Аварии на морских и речных судах в россии Безопасность человека на воде всегда была актуальной проблемой, но, несмотря на стремление специалистов повысить безопасность судоходства, число морских и речных катастроф не уменьшается. […]
• Удаляем браузер Опера Ежедневно выходят новые обновления программ. Далеко не все они отличаются стабильной и качественной работой без сбоев и вылетов. В связи с этим пользователи устанавливают одни браузеры и удаляют другие, […]
• Принятие наследства фактически Большинство потенциальных и действительных наследников не настолько разбираются в законодательстве, чтобы быть осведомленным о нескольких способах принятия имущества от наследодателя. Не всегда […]
• Веб-дизайн и поисковая оптимизация Вебдизайн с jQuery - это очень просто! Фотогалерея jQuery - просто и красиво! Фотогалерея jQuery со слайд-шоу Фотогалерея для интернет магазина Фотогалерея prettyPhoto Фотогалерея […]

Вместе с руководителем одной из консалтинговых компаний «Квадрат», бизнес-тренером Светланой Коростелевой мы составили семь простых правил поведения на корпоративе, соблюдение которые позволит и пользу от мероприятия получить, и в начальственную немилость не впасть.

Правило 1: на корпоратив - прийти!

Это обязательно для всех. Отговорка «а чего я там не видел?», чревата. Оправданием вашего отсутствия на коллективном гулянье может быть только тяжелая болезнь, траур или ваша смерть. Остальные причины могут быть восприняты как неуважение к корпоративным ценностям и к шефу лично.

Приезжать на мероприятие рядовым сотрудникам следует вовремя. Шефу полагается задерживаться - на минут 20 - 30, видимо, чтобы собравшиеся, поглядывающие на накрытые столы, были особенно рады его видеть.

Правило 2: правильно одеться

Это не так просто, как кажется. Повезло тем, кто устраивает корпоратив в боулинг-клубе - там неформальный стиль приветствуется. Повезло и тем, кого попросили быть в маскарадных нарядах - у них есть поле для творчества. Но если заказан ресторан, нужно выглядеть традиционно-торжественно. То есть мужчины в костюмах, дамы - в вечерних (или коктейльных) туалетах. Не стоит шокировать окружающих новым образом. И никаких соревнований по глубине декольте, высоте разрезов и длине юбок. Мужскую часть коллектива все это, конечно, впечатлит и порадует, но солидности дамам не добавит.

Правило 3: кушать скромно

Кажется, все знают, как вести себя за столом. Все знают, как пользоваться ножом и почему нужно ухаживать за соседкой справа. Но через два часа после начала праздника обязательно кто-то из мужчин начинает ухаживать сразу за всеми дамами, подкладывая и подливая не в меру, а кто-нибудь из барышень - пудрить нос или подкрашивать губки.

Правило 4: только без душевного стриптиза!

Многие ошибочно считают, что корпоративная вечеринка - это возможность пообщаться с коллегами и руководством в неформальной обстановке, расслабиться, быть менее сдержанным. Срочно избавляйтесь от этой иллюзии! От того, как человек ведет себя на корпоративной вечеринке, может зависеть его продвижение по службе. И даже личная жизнь - если в вашем коллективе есть на ком остановить взгляд.

Поэтому имиджу могут повредить беседы о личных проблемах, политике и религии. О работе говорить тоже не следует - не надо напрягать окружающих.

Правило 5: к шефу - не приставать!

Еще в Древнем Египте советник Птаххотеп (ок. 2500 г. до Р.Х.) в своей книге «Мудрость» писал о правилах обращения с важным человеком: «Обращайся к нему, но без настойчивости и не слишком часто. Не говори с ним, если он не говорит с тобой. Так как ты еще не знаешь, что могло бы вызвать его недовольство, говори тогда, когда он предлагает тебе, пусть твоя речь будет приятна ему. Не спорь, если у него не останется времени на ответ. Не утомляй его, чтобы в другой раз он не избегал общения с тобой...”

Ну и не обсуждай с шефом свои перспективы в компании - результат может быть совсем не тот, которого вам хотелось бы.

А еще постарайтесь не беседовать с одним человеком больше 10 минут в течение вечера - возможно, у него есть собеседники и поинтереснее вас.

Правило 6: пить и флиртовать - незаметно

Это самый щекотливый для нашего народа вопрос: сколько можно выпить на корпоративе? Не пить вовсе не стоит. Если вы рядовой сотрудник белорусской фирмы, то главная задача - не накидаться до потери контроля над ситуацией. Если иностранного предприятия - лучше выяснить заранее, какие нормы предусмотрены. Бывали случаи, когда новых сотрудников увольняли сразу же после первого корпоратива за то, что они потянулись за вторым бокалом вина. Кстати, начальнику отдела, вне зависимости от гражданства предприятия, придется оставаться трезвым. То есть ограничиться бокалом - двумя вина - его потребление сложнее отслеживается окружающими. Если есть желание продолжить - лучше пораньше уехать в другое заведение. Заодно и подчиненные вздохнут с облегчением.

Флиртовать можно, но так, чтобы это не бросалось в глаза окружающим. Эротические танцы с вашим участием гарантируют: коллегам будет что обсуждать в ближайшие две недели.

Правило 7: обдумать пути к отступлению

Как правило, первыми корпоратив покидают начальники. Раньше них уходить можно, но только так, чтобы никто не заметил. Не жалейте денег на такси, не экономьте на своих нервах. Все-таки корпоративы случаются не так уж часто, чтобы подорвать ваш бюджет.

Техника корпоративного тоста

Иногда коллектив вынуждает выдать тост. А у вас ничего оригинального наготове. Не страшно - существует банальный алгоритм. Начинаете с: «Сегодня мы собрались (в связи с тем-то), продолжаете: «Я счастлив, что работаю с такими людьми, как вы!» и заканчиваете: «За успехи, которых мы добились сообща!»

Это опасно:

Наболтать собеседнику лишнего о подробностях своей личной жизни: это разрушит ваш профессиональный имидж. - Выпить слишком много спиртного: люди могут подумать, что у вас не все гладко по этой части.

Пошутить по национальному или гендерному вопросу - часть аудитории посчитает вас хамом.

Ну и последнее: корпоративные праздники, по мнению руководства, служат для снятия стресса и улучшения настроения сотрудников. Так что постарайтесь улыбаться, даже если вам не весело.